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學(xué)生會(huì)三大怪象:學(xué)生干部成了“官”?

2011-11-04 09:06:00     作者:    來(lái)源: 光明日?qǐng)?bào)  我要評(píng)論

關(guān)鍵詞: 怪象 學(xué)生會(huì)組織 高校教師 學(xué)生會(huì)工作 學(xué)生活動(dòng)
[提要] 很多學(xué)生干部都沒(méi)有把握好自己的角色,錯(cuò)誤的把職能當(dāng)成了權(quán)利。

  復(fù)旦大學(xué)校長(zhǎng)楊玉良日前在開學(xué)典禮上直斥“學(xué)生官場(chǎng)怪狀”,并批評(píng)現(xiàn)在部分學(xué)生“跑官要官”,功利心重。此言一出,立刻引起社會(huì)激烈討論。高校學(xué)生干部在人們眼中一直都是充滿青春熱情、勇?lián)?zé)任的形象,本著一切為學(xué)生服務(wù)的宗旨,活躍在校園的各個(gè)角落。楊校長(zhǎng)所說(shuō)的“學(xué)生官場(chǎng)怪狀”是怎么回事呢?為此,記者走訪了部分高校。

  怪象1 學(xué)生干部都學(xué)了些啥?

  小張是北京某著名高校的大三學(xué)生,在學(xué)生會(huì)任職兩年,已經(jīng)做到了部長(zhǎng)職務(wù)。但就在這個(gè)時(shí)刻,她卻斷然離開了學(xué)生會(huì)。“學(xué)生會(huì)工作很繁瑣,兩年來(lái)已經(jīng)牽扯了我很多精力,現(xiàn)在最初的新鮮感已經(jīng)消失了,我也該退出來(lái)好好反思一下了。”小張告訴記者,大一剛?cè)雽W(xué)時(shí),還是頂著父母的壓力進(jìn)的學(xué)生會(huì),“他們都擔(dān)心這些活動(dòng)會(huì)耽誤學(xué)習(xí),不過(guò)我覺得這是一種新的嘗試,既鍛煉口才又鍛煉能力,就參加了!

  兩年后她再回憶起自己進(jìn)學(xué)生會(huì)的初衷,不由得感慨當(dāng)時(shí)的單純:“現(xiàn)在想想,學(xué)生干部經(jīng)歷不僅鍛煉了我的能力,還學(xué)到了一些書本上學(xué)不到的東西!毙埶f(shuō)的“書本上學(xué)不到的東西”是指學(xué)生干部們飯桌上的應(yīng)酬。

  小張說(shuō),通常在一項(xiàng)活動(dòng)辦完或進(jìn)行中,學(xué)生會(huì)各級(jí)干部都會(huì)湊在一起吃個(gè)飯,但這頓飯吃的卻并不簡(jiǎn)單,首先從座位的安排上,什么人該對(duì)著門坐,什么人該坐在中間位置,都有講究。為部長(zhǎng)倒酒,給上級(jí)盛湯,這些也都是干事的必修課。敬酒也是有說(shuō)法的,從哪一位開始敬起,該說(shuō)什么話,這些功課經(jīng)過(guò)多次的歷練,基本上每一位干事都能熟記于心!俺燥埖臅r(shí)候酒是一定要喝的,如果別人怎么敬你都不喝,估計(jì)下次就不會(huì)帶你玩了!

  小張的同班同學(xué)小楊告訴記者,這樣的吃喝應(yīng)酬在學(xué)生干部中很普遍,職位越高頻率也就越高。尤其是到了“換屆競(jìng)選的季節(jié)”,請(qǐng)老師和各相關(guān)部長(zhǎng)吃飯也成了公認(rèn)的常態(tài)。“即使你不明說(shuō),別人心里也明白這頓飯的目的,大家都是心照不宣的!

  對(duì)于小張來(lái)說(shuō),學(xué)到的還不止這些。從大一起,她就逐漸明白了,不要和自己的上級(jí)唱反調(diào),因?yàn)榧词拐f(shuō)了,他也不會(huì)采納,還會(huì)對(duì)你有看法,最好是完全服從;有事想找老師商量,最好先通過(guò)主管的上一級(jí)干部,不要越級(jí)匯報(bào),不然他會(huì)覺得你不把他放在眼里;不要得罪與老師關(guān)系親密的干部,不要顯得很有想法,鋒芒畢露……等等這一系列都讓小張覺得,大學(xué)已經(jīng)不再是她心目中的那個(gè)象牙塔了,而是一個(gè)五臟俱全的小社會(huì)。

  怪象2 活動(dòng)豐富卻不招待見

  小張父母的擔(dān)心也并不是多余的,在擔(dān)任學(xué)生干部這兩年來(lái),她也記不清自己為了學(xué);顒(dòng)“翹”了多少課,“有時(shí)甚至一個(gè)月都在為活動(dòng)的事奔波,確實(shí)有點(diǎn)身不由己。”記者在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),大多數(shù)學(xué)生干部都有過(guò)類似的經(jīng)歷!皩W(xué)生干部組織活動(dòng)確實(shí)很辛苦,但最讓人寒心的是,你費(fèi)盡心思搞的活動(dòng),卻沒(méi)人響應(yīng),大家都不愿意參加!毙埾蛴浾弑г沟馈

  湖南某高校大四的小王用四個(gè)字來(lái)評(píng)價(jià)學(xué)生會(huì)搞的活動(dòng):自?shī)首詷?lè)。

  他告訴記者,學(xué)生會(huì)組織活動(dòng)基本上遵循這樣一個(gè)流程——部門自己做策劃——自己來(lái)組織——自己拉觀眾——自己做總結(jié)——自己做評(píng)估,而且評(píng)估材料大多不屬實(shí)。例如活動(dòng)的影響力,評(píng)估里通常都是“現(xiàn)場(chǎng)座無(wú)虛席”、“來(lái)了多少重量級(jí)嘉賓”、“氣氛熱烈”、“這些都是由于活動(dòng)想法好、組織給力、領(lǐng)導(dǎo)英明”之類的套話。學(xué)生活動(dòng)很少去考慮是不是為學(xué)生服務(wù),卻是為了讓自己部門揚(yáng)威、給老師留下好印象。

  小張也認(rèn)為,有些活動(dòng)表面上是為同學(xué)們服務(wù),但其真正意義就在于匯報(bào)給老師,作為一項(xiàng)自己的政績(jī)。像學(xué)生會(huì)組織的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),規(guī)模挺大,前期宣傳面也做得挺廣,但最終能來(lái)捧場(chǎng)的幾乎都是學(xué)生會(huì)內(nèi)部人員!按蟛糠滞瑢W(xué)對(duì)這樣的活動(dòng)并不感興趣,即使有一些小獎(jiǎng)品贈(zèng)送,也很少有人買賬!

  北京工商大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院分團(tuán)委青年志愿者服務(wù)部部長(zhǎng)劉形覺得,出現(xiàn)這種情況的原因主要是組織的活動(dòng)對(duì)同學(xué)們而言實(shí)質(zhì)意義不大,是為了辦活動(dòng)而辦。只要部門的領(lǐng)導(dǎo)者真正做到換位思考,把活動(dòng)辦得更加吸引人其實(shí)并不難。

  北京科技大學(xué)校團(tuán)委書記劉曉東在接受記者采訪時(shí)談到,學(xué)生會(huì)作為一個(gè)特殊的學(xué)生組織,最大的特性應(yīng)該是代表性,代表廣大同學(xué)的呼聲、利益,提出合理化建議。所以更應(yīng)該從同學(xué)的角度出發(fā),為同學(xué)辦實(shí)事。學(xué)生會(huì)在職能設(shè)置中有一項(xiàng)很重要的作用,就是校園文化活動(dòng)的引領(lǐng),F(xiàn)在社團(tuán)也承擔(dān)了一定的活動(dòng)任務(wù),這時(shí)學(xué)生會(huì)所舉辦的活動(dòng)就更應(yīng)該具有育人價(jià)值和影響力;顒(dòng)應(yīng)具備這樣四個(gè)條件:普遍性、內(nèi)涵性、育人性、啟發(fā)性。只有具備了這些特性,校園活動(dòng)才能真正吸引同學(xué)們參加。

  怪象3 學(xué)生干部成了“官”?

  學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)在很多新生心目中都是和藹可親的,但一些剛進(jìn)學(xué)生會(huì)的大一干事卻對(duì)自己上級(jí)學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)的種種做法感到無(wú)語(yǔ)。小張說(shuō),自己做干事時(shí),部長(zhǎng)就經(jīng)常要求下面的學(xué)弟幫忙交手機(jī)費(fèi)。其他同學(xué)也經(jīng)常會(huì)遇到替部長(zhǎng)上課,給部長(zhǎng)買飯、買水的要求。通常這種情況下,小干事們都會(huì)選擇默默接受,即使心里不舒服也不會(huì)拒絕。一方面是不知道該怎么拒絕,另一方面是不敢拒絕,怕會(huì)影響到自己以后在部里的發(fā)展。

  劉曉東認(rèn)為,很多學(xué)生干部都沒(méi)有把握好自己的角色,錯(cuò)誤的把職能當(dāng)成了權(quán)利。這不僅暴露出年輕人的不成熟,也說(shuō)明部分學(xué)生干部沒(méi)有認(rèn)識(shí)到學(xué)生會(huì)最基本的代表性、服務(wù)性的性質(zhì)。而目前很多學(xué)生干部的培養(yǎng)方式都是高年級(jí)學(xué)生帶低年級(jí)學(xué)生,這樣就很容易出現(xiàn)學(xué)生干部官僚化的怪象。

  劉形說(shuō):“我和曾經(jīng)的上級(jí)關(guān)系非常好,部門成員也像一家人一樣,沒(méi)有上下級(jí)區(qū)別。我們的口號(hào)就是‘不用怕,有我在;不要擔(dān)心,讓我來(lái)’。倡導(dǎo)‘家文化’,讓每個(gè)人都親密無(wú)間,所以工作起來(lái)都互幫互助,即使有不同的意見也會(huì)及時(shí)交流!

  快評(píng)

  學(xué)生干部,別沾染“官氣”

  衣著簡(jiǎn)樸、青春干練、謙虛單純、認(rèn)真負(fù)責(zé)、朝氣蓬勃……

  這些形容詞,曾經(jīng)是概括學(xué)生干部、尤其是大學(xué)各級(jí)各類組織的學(xué)生干部時(shí),非常貼切直觀的詞匯。

  大學(xué)生曾經(jīng)是天之驕子,大學(xué)生干部更是其中的佼佼者。不僅是學(xué)業(yè)優(yōu)異,而且更富于社會(huì)活動(dòng)能力,曾經(jīng)是一個(gè)時(shí)代活力動(dòng)力、正氣朝氣、理想希望的象征。

  隨著市場(chǎng)大潮的逐步浸染,大學(xué)生開始越來(lái)越深入地接觸社會(huì),并在各類活動(dòng)中開始領(lǐng)教到社會(huì)風(fēng)氣的誘惑。

  這其中,部分高校學(xué)生干部也慢慢地沾染上一些習(xí)氣:把學(xué)生干部的服務(wù)職能當(dāng)做權(quán)力,把老師、輔導(dǎo)員視為上司,把同學(xué)、社團(tuán)干事當(dāng)做自己的下級(jí),進(jìn)而把社會(huì)上的一套吃喝玩樂(lè)的作風(fēng)、做派、心態(tài)帶入到大學(xué)校園,帶入到學(xué)生干部中,自然,也就把大學(xué)生干部作風(fēng)庸俗化了。

  當(dāng)你看見一張張?jiān)狙笠缰啻鹤孕疟砬榈拿婵拙谷灰泊魃瞎賳T化的自以為是的面具的時(shí)候,作何感想?

  應(yīng)該說(shuō),我們的大學(xué)生都是可愛的、有責(zé)任心、有社會(huì)責(zé)任感的;我們的大學(xué)生干部也是充滿理想、肩負(fù)責(zé)任、勇于創(chuàng)新的?上У闹皇且徊糠智嗄耆吮幌硎、權(quán)力、錢權(quán)崇拜的思想誘惑了。這些原本可愛的年輕人過(guò)早地復(fù)雜了、變化了、下滑了。

  這個(gè)時(shí)候,我們要寄希望于高校和高校教師團(tuán)體,負(fù)責(zé)任地為自己的學(xué)生和學(xué)生干部設(shè)立榜樣,善加引導(dǎo),為他們的心靈和智能都提供凈化和提升的動(dòng)力和幫助。

  還是那句話,“少年強(qiáng),則國(guó)強(qiáng)!贝髮W(xué)生干部是優(yōu)秀者中的一分子,愛惜他們,是我們的責(zé)任。

余梁

editor

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